MoneyDJ新聞 2021-04-08 11:39:56 記者 陳苓 報導
從台積電(2330)跳槽中芯國際(SMIC)的梁孟松，去年底驚爆負氣請辭，震驚業界，最後梁孟松為何決定留任？中芯的年度財報透露端倪，該公司為了留人，一口氣替梁孟松加薪4.5倍、並大手筆送上豪宅和股票。
南華早報7日報導，上週中芯公布的年度財報顯示，去年該公司聯席執行長梁孟松的薪水高達153萬美元，為中芯薪水最高的員工。和梁孟松2019年薪資34.1萬美元相比，加薪450%之多。
不只如此，中芯還送上價值人民幣2,250萬元(340萬美元)的豪宅，以及259,800股的中芯股票。以7日中芯的上海收盤價人民幣58.35元計算，股票總值約為人民幣1,510萬元。
中芯財報並未解釋為何大幅調升梁孟松薪水，不確定他是否因為中芯提出的優渥待遇，決定留任。此外，中芯表示，去年11月梁孟松有意請辭前，就贈與他此一豪宅。
去年12月梁孟松辭職信外流，他在信中寫道，對於中芯邀請另一台積叛將蔣尚義擔任副董事長一事，感到「錯愕不解」，覺得不被尊重信任。資料顯示，蔣尚義加入中芯的年薪為67萬美元，2017年梁孟松轉任中芯時，薪水只有20萬美元。
梁孟松曾任台積電資深研發長，蔣任義曾任台積營運長。
中芯是全球第四大晶圓代工廠，也是中國達成晶片自給自足的最佳希望。中國急欲打造半導體產業，但是儘管北京砸下巨資發展此一產業，高科技人才短缺仍是中國的致命傷。
各國撒錢發展半導體，引發專家憂慮。華爾街日報7日報導，Raymond James的Chris Caso警告，政府介入晶片生產，可能導致「結構性的供給過剩」，就算當局大力補貼，供過於求仍可能打壓業者獲利。
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