MoneyDJ新聞 2019-01-24 13:44:07 記者 新聞中心 報導
富邦金(2881)今(24)日表示，為了擴展金控版圖、因應數位轉型趨勢，富邦金2019年徵才計畫全面啟動，即日起至3月底開放履歷收件，各子公司合計招募需求超過6,800人；同時也展開儲備幹部(MA)徵才計畫，將招募17個組別、60位MA，招募組別創下新高，人數也是近年新高，並將首度開放大學學歷參與甄選；而富邦華一銀行(上海)與富邦財險(廈門)亦參與富邦MA徵才計畫，希望讓更多金融人才有海外職涯歷練的機會。
富邦金總經理韓蔚廷表示，富邦金每股稅後盈餘連續十年榮登國內金控第一，創造了傲視同業的亮眼績效，在兩岸三地擁有最完整的金融平台，並持續以打造幸福企業為重要目標。去(2018)年已連續兩年入選美國道瓊永續世界指數成分股(Dow Jones Sustainability Index)，並持續在「人才發展與培育」項目排名領先；去年並首度入選財星全球五百大企業，是有志投入金融業的首選企業，邀請年輕人一起加入，共同打造「亞洲一流金融機構」。
富邦金人資長陳昭如表示，富邦金暨各子公司今年徵才對象含括資訊科技與數位發展、業務推廣、通路營運、經營管理、海外事業、風險精算人員、商品設計、核保理賠等各領域專業人才，並提供大專院校學生暑期實習機會，歡迎對數據分析、資訊科技及產業研究領域有興趣的同學積極爭取。
富邦金並指出，富邦MA計畫除提供遠高於一般行業新鮮人平均起薪的優渥薪資，各組別更依據其產業及職務特性，精心規劃全方位培訓藍圖，藉此強化金融專業知識，並透過富邦集團多元化特性，提供體育、藝術、媒體、電商等跨產業、跨領域的整合性資源，期待吸引具發展潛力的優質人才加入；富邦MA計畫今年預計擇優錄取60位。
