MoneyDJ新聞 2021-09-07 16:02:47 記者 新聞中心 報導
智慧製造及物聯網方案廠商宏正自動科技(6277)於今(7)日宣布，公司自近300家台灣企業中脫穎而出，勇奪「2021亞洲最佳企業雇主獎」(Best Companies to Work for in Asia 2021)，此為宏正第二度榮獲此項亞洲人力資源重要指標獎項，更在「重視員工」、「鼓勵員工不斷學習成長」、「團結互助」及「長期導入EAPs－員工協助方案」等項目上領先業界做法獲得評委高分肯定。宏正長久以來視人才為公司最大資產，除了優渥的薪酬制度與福利，更致力打造平等、友善、安心的工作環境，透過健全的學習發展制度持續培育並留住人才。
「亞洲最佳企業雇主獎」為Business Media International媒體集團（BMI）公司旗下的HR Asia Magazine針對亞洲企業雇主所舉辦的調查，為亞洲業界的人力資源重要指標獎項，每年皆吸引包含Fortune世界500大企業加入評選。主要評選方式是透過TEAM(Total Engagement Assessment Model)系統由員工進行初步評鑑與評審專家複審。宏正表示，今年公司再次榮獲該獎項，尤其正值全球疫情衝擊的艱難時刻，仍舊致力照顧員工打造優質的職場環境並深獲外部評鑑肯定， 為宏正長期以來致力打造幸福企業的最佳實績。
宏正董事長陳尚仲表示，感謝主辦單位對於宏正的高度肯定，能夠再次榮獲亞洲最佳企業雇主獎對公司來說意義非凡。宏正視員工為家人，人才一直是宏正最大的資產與驕傲，公司會用更好的薪酬福利制度、完善的學習發展制度、以及守護員工身心健康的各項措施為員工打造幸福安心的工作環境，回報全體員工也留住人才。
宏正指出，公司長期以來把員工視為家人，為了讓員工無後顧之憂在職場工作，近年更將員工生育補助提高到業界少見的每胎十萬元。此外，自2020年COVID-19疫情逐步於全球擴散時，公司就已建立完善的防疫管制措施，發放口罩與防護衣以確保全球員工的安全健康。疫情升級時更宣布加入分流上班機制與彈性工時，協助員工安心無虞的守護家人與自身健康。而宏正完善的人才培育計畫，持續協助員工不斷自我增值及學習，除了安排外訓課程送同仁遠赴芬蘭與美國學習使用者體驗，還導入多元的內外部私塾堂與線上自學方案，厚植員工的職能與知識力。
宏正亦強調，相信高品質的產品與技術來自於最快樂的員工，因此以「尊重關懷」的企業精神，給予平等的就業機會；以「價值創新」 企業理念，給予對等的績效報酬待遇；以「誠信務實」的企業原則，踏實經營穩扎穩打；最後以「樂觀積極」的企業文化，打造不屈不撓的韌性與熱情，凝聚員工對於公司的向心力與認同感。
