西班牙政府因通貨膨脹，計劃大幅調漲2023年最低基本薪資
西班牙「國家報(El País)」2022年10月31日報導，西班牙政府計劃大幅調漲2023年每月最低基本薪資(Salario Mímino Interprofesional, SMI)，以避免基層勞工因通貨膨脹持續喪失購買力。初步參考工會需求，規劃自原擬調漲至1,049歐元方案，增加至1,100歐元，且每年支付14個月薪水。有關增加調漲方案細節，則將於下週西班牙勞工暨社會經濟部(Ministerio de Trabajo y Economía Social)會議討論。
歐盟建議最低基本薪資要求為平均薪資之60%。由於西班牙勞工年平均薪資已自2020年之2萬4,009歐元，調漲至2022年之2萬5,165歐元。另由於通貨膨脹及勞動成本上漲等因素，使政府需重新評估，以確定最低基本薪資(SMI)調漲幅度。
依據西班牙勞工聯盟(Unión General de Trabajadores，UGT)UGT及西班牙勞動者工會聯盟(Confederación Sindical de Comisiones Obreras，CCOO)統計，目前西班牙領取最低基本薪資勞工人數約為350萬名。CCOO表示，通貨膨漲使領取最低薪之勞工實際購買力受影響程度最高。UGT秘書長Pepe Álvarez表示，倘2023年最低基本薪資調漲幅度低於10%，則基層勞工之購買力將難以維持。日前荷蘭宣布2023年最低基本薪資將調漲10%，德國將調漲15%，葡萄牙及法國則將分別調漲6%及5.6%，西班牙亦應符合歐盟薪資調漲趨勢。
西班牙企業家聯盟(Confederación Española de Organizaciones Empresariales, CEOE)認為，當前經濟情勢不確定，調漲最低基本薪資(SMI)將使企業勞動成本上漲，不利於企業營運，爰反對調漲最低基本薪資。CEOE另亦認為，SMI或將無法調漲至1,100歐元，而是1,080歐元。(資料來源：經濟部國貿局)
