MoneyDJ新聞 2020-04-15 09:28:34 記者 蔡承啟 報導
日本人口數持續減少、也讓日本持續面臨嚴重缺工問題。根據最新公布的資料顯示，日本人口數連9年萎縮、且創下史上最大減幅，其中高齡人口比重創新高、勞動人口比重則創新低。
日本總務省14日公布人口推估數據指出，截至2019年10月1日為止日本總人口(日本人+外國人)為1億2,616.7萬人，較1年前減少0.22%(減少27.6萬人)，連續第9年呈現減少，且減幅創1950年開始進行統計以來史上最大。其中，日本人為1億2,373.1萬人，較一年前減少48.7萬人(減幅0.39%)，連續第9年減少。
總務省指出，因高齡人口增加、出生數減少，導致日本人口連續第13年呈現自然減少(死亡數高於出生數)，自然減少人數達48.5萬人、創1950年開始進行統計以來史上最多紀錄。
就年齡別人口來看，截至2019年10月1日為止，日本15-64歲勞動年齡人口數年減37.9萬人至7,507.2萬人，佔總人口比重下滑至59.5%、創1950年開始進行統計以來新低紀錄。
65歲以上(含65歲)高齡人口數年增30.7萬人至3,588.5萬人、佔總人口比重達歷史新高的28.4%，其中75歲以上高齡人口數年增51.5萬人至1,849萬人、佔總人口比重達歷史新高的14.7%。
15歲以下人口數年減20.4萬人至1,521萬人，佔總人口比重下滑至12.1%、創下史上新低紀錄。
為了因應缺工，日本擴大開放外籍勞工的「出入國管理法(簡稱入管法)修正法案」已在2019年4月上路。
日本缺工相關破產件數創新高
日本民間信用調查機構東京商工研究(TSR)4月8日公布調查報告指出，2019年度(2019年4月-2020年3月)日本缺工相關破產件數達479件，較2018年度增加20.2%，年度別破產件數首度突破400件大關、創2013年開始進行統計來歷史新高紀錄。
就缺工相關破產的類別來看，「員工離職型(因核心員工獨立、離職導致業務難於持續進行)」為51件、較2018年度暴增104%；「找不到人型(因難於確保足夠的人力導致企業營運無法持續)」為73件，較2018年度減少3.94%；「工資高漲型(因工資等人事成本增加、導致收益惡化)」為36件、較2018年度增加20.0%；「無後繼者型(因代表者、高層幹部死亡、生病入院、引退等導致難於持續進行營運)」為319件、較2018年度增加19.0%。
就缺工相關破產的產業別來看，以包含看護相關產業及餐飲業在內的服務業最多、達139件，較2018年度增加32.3%；其次分別為營建業的92件(年增22.6%)、批發業56件(年增10.1%)、製造業59件(年減4.8%)、零售業48件(年增60.0%)。
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