日本居酒屋和飯店勞動力短缺
據媒體報導，疫情解封後日本餐飲業逐漸人潮回流，居酒屋和飯店也相對出現勞動力短缺問題。部分居酒屋連鎖店的加盟店因員工短缺仍無法恢復營業。目前餐飲業從事兼職和短期打工的年輕人增加，以往居酒屋每月固定輪班的工作方式已不適合現況。
部分從事旅遊相關業務的公司也正在考慮關閉其部分酒店和旅館，主要原因來自於入住率攀升，若入住率再上升，勞動力管理將變得更加嚴峻。部分公司將以提高客房單價降低入住率，以及重新聘僱退休員工等措施因應。
部分音樂和現場表演等公司表示，除人員短缺之外，長達3年新冠疫情導致保全和音響管控方面的專業人員離職，目前也面臨無法進行表演的窘境。勞動力成本上升以及對兼職學生工作時間限制也對勞動力產生影響。
根據每月勞動力調查，本年4月份的實際工資較上年同期下降3%，連續13個月負成長。
第一生命經濟研究所表示，原本希望透過工資上漲來吸收今年6月份電費上漲帶來的壓力，但最終結果卻可能僅帶來負擔。依照目前物價上漲情形，恐將減弱餐飲業等服務業的復甦力道。(資料來源：經濟部國貿局)
