MoneyDJ新聞 2021-12-28 17:58:53 記者 新聞中心 報導
房仲業者信義房屋(9940)今(28)日表示，回顧2020年至2021年受疫情影響，百業蕭條，但信義房屋憑藉40年來所奠定的ESG基礎，營收不減反增；而為因應更多元的人力需求，加上預估明(2022)年業務需求將大增，信義房屋2022年將開出2000位業務職缺，並將推出「PropTech數位科技人才招募計畫」擴大招募100位以上軟體開發及大數據領域的數位人才，整合智能協作，打造房仲次世代，建立「人＋系統」的房仲工作服務，賦予業務人員更強大的數位工具。
能夠逆勢反轉並大舉徵才主要原因，信義房屋人資部認為，信義房屋40年來透過近500家的直營店所共同建置各服務社區的詳細資料庫，從中古屋到新古屋，至今全台七都已累積超過2萬4千棟、230萬戶以上的社區資料，是全台直營房仲當中最大且最完整的社區資料庫，這使得消費者黏著度更高，且新使用者因品牌形象影響，今年紛紛委託信義房屋，因此，信義房屋預估2022年業務需求將大增。
不只如此，信義房屋2015年開始推動數位轉型，利用「3D互動看屋」打造客戶在家線上賞屋全新體驗，緊接著推出AR擴增實境技術的iPhone看屋、2020年的「DiNDON智能賞屋」一鍵套入裝潢模擬，2021年的「AI講房」塑造使用者賞屋用聽的。因應信義房屋多雲彈性架構與新型態數位服務的開發，2022年公司將擴大招募超過100位軟體開發、大數據領域的數位人才加入這場數位轉型的行列，信義房屋也將提供具競爭力的薪酬福利，為數位團隊打造新型態的辦公模式。
信義房屋表示，未來透過強大作業工具的智能協作，大數據輔助探索掌握客戶人脈與房屋資訊，可讓買賣屋條件媒合更準確，創造更多機會，並能充分演繹未來「業務家中坐、客戶網路來」的全新數位應用時代來臨，隨時隨地都能成交。
