MoneyDJ新聞 2023-03-30 12:41:31 記者 賴宏昌 報導
Thomson Reuters報導，馬里蘭大學經濟學教授、美國勞工統計局(BLS)前局長Katharine Abraham以及馬里蘭大學博士候選人Lea Rendell週三(3月29日)晚間在布魯金斯學會會議發表研究報告指出，在人口老化、教育變化影響人們工作意願等因素納入考量後，美國勞動參與率大約僅比沒有大流行時水準低0.3個百分點、相當於短少70萬人。
Abraham、Rendell預估，大流行因素(擔心新冠病毒、新冠長期症狀)導致120萬人離開美國職場。他們指出，即便排除這項因素，1,080萬份職位空缺仍遠高於全美潛在勞動人口供應量。研究顯示，2020年1月到2022年底這段期間，美國每人每週平均工作時間減少約36分鐘、相當於勞動人口減少240萬人。
BLS 3月10日公布，美國2月民間勞動參與率(LFPR)自1月的62.4%升至62.5%、創2020年3月(62.6%)以來最高，連續第3個月呈現上揚，仍較大流行前(2020年2月)的63.3%短少0.8個百分點。
BLS公布數據顯示，2023年1月最後一個營業日職位空缺(1,082.4萬份)較當月失業人數多出90.1%(513萬)。
經濟諮商理事會週二公布，2023年3月美國消費者信心調查顯示，回答「工作機會很多」的受訪者比例自2月的51.2%降至49.1%。
聯準會(FED)主席鮑爾(Jerome H. Powell)去年11月引述布魯金斯學會經濟學家Louise Sheiner、Nasiha Salwati發布的報告指出，美國部分勞動參與率缺口反映的是新冠染疫或長新冠患者。
MarketWatch報導，FED前副主席克拉里達(Richard H. Clarida)週三在全美商業經濟協會(NABE)會議上表示，美國通膨依舊居高不下，外界不應期待FED近期會開始降息。
(圖片來源：iStock)
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