MoneyDJ新聞 2026-09-01 17:25:17 周佩宇 發佈
市場近日傳出台灣美光(Micron)員工對獎金制度有所討論，並引發外界關注勞資關係及後續是否影響生產。對此，美光回應，團隊成員的努力與貢獻是公司營運的重要基礎，今年將發放歷年來最高的績效獎金，IPP（Incentive Pay Plan）相關方案預計於10月公布。
美光表示，在IPP方案正式公布前，公司仍將透過既有溝通管道持續與團隊成員對話，並尊重相關法定程序。對於市場傳出的員工意見及工會動向，美光此次並未進一步說明罷工相關細節。
近期記憶體產業勞資議題受到市場關注。先前三星電子曾因獎金、薪酬等議題出現工會行動，SK海力士也曾傳出勞資雙方針對獎金制度進行協商。隨記憶體市場供給維持吃緊，主要原廠生產狀況及勞資關係的變化，也受到供應鏈關注。近期台灣美光員工對獎金制度有所意見，討論焦點包括現行獎金能否更直接反映公司營運及獲利表現，並傳出台中、桃園兩地工會進行相關意見調查。
(圖:資料庫)
