MoneyDJ新聞 2026-05-20 11:58:10 郭妍希 發佈
三星電子(Samsung Electronics)勞資談判破裂、未能趕在罷工前一刻達成協議，高達48,000名員工將在本週四(5月21日)集體罷工。此舉不僅會嚴重威脅南韓經濟命脈，更可能重創全球半導體供應鏈。
路透社、韓聯社報導，面臨南韓政府與商界團體要求化解罷工危機的強大壓力，三星勞資雙方原本想在這場為期18天的罷工行動展開前，針對員工的獎金發放問題敲定解決方案。
不過，三星在隨後發表的一份聲明中表示，工會提出的要求令人無法接受，倘若接受，將動搖公司的核心根本原則。
三星透過新聞稿表示：「儘管公司已經大幅接納了工會要求，但工會仍執意索要金額高得不合理的薪酬包，甚至連面臨虧損的部門也涵蓋在內。」
據了解，工會提出的核心訴求包括：要求三星廢除目前定為年薪50%的獎金上限、將年度營益的15%撥作員工獎金，並要求這些變革必須正式制度化，不得僅以一年為限。
Barron`s報導，Jefferies證券估計，三星面臨的這場罷工行動恐衝擊全球約3%的記憶體晶片產量。
(圖片來源：三星電子)
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