《Fun生活》求職也要當早鳥!年後轉職無縫接軌

2013/12/10 19:22

精實新聞 2013-12-10 19:22:00 記者 徐伯豫 報導

許多人對於現在的工作不滿意,但都想著年底要到了,咬個牙,領完年終再離開吧!根據人力銀行的統計,2014年的就業市場可能會比今年樂觀一些,其中更有不少企業已經開出職缺,讓早鳥們可以年後再上班,職場生涯無縫接軌!另外也提醒想找理想工作,可是英文能力不足的您,提前為自己準備進修計劃,以免被迫放棄追求自己心中理想工作的機會!

【104:早鳥企業已開缺,年後職缺平均增加1成】
儘管今年的景氣復甦不如預期的好,不過104資訊科技集團預估,2014企業求才略比今年樂觀,其中,「住宿餐飲服務業」和「一般服務業」為迎接農曆年商機,早已就招兵買馬的戰鬥位置,工作機會月增率和年增率「雙漲」。

104資訊科技集團行銷暨公共事務處協理陳力孑說,今年農曆年比去年提前2周,住宿餐飲服務業擔任「領頭羊」,正職不僅不減量,還加開兼職補充短期人力;整體就業市場將在農曆年後進入徵才旺季,最近3年平均年後職缺比年前增加1成,企業搶人分秒必爭,已有早鳥企業開出職缺,點選「可年後上班」篩選功能,並已有超過4,560筆職缺。

【2014人才戰 早鳥企業搶人拼產業】
陳力孑說,2014年由「悶經濟」邁入「緩復甦」,企業經營須擺脫「營收增加但毛利下滑」的窘境,人才管理則須面臨持續性結構失衡,「徵、選、育、用、留」壓力更顯緊繃!而2014年人才短缺情況,按「職務」區分圍繞3類關鍵人才,包括專業技術類、業務貿易類、工程研發類;按「職級」區分則呈現上下皆空的「中廣」型態,即中階主管無力接班、高階主管無法交班、中間人才同質化、基層技術人員短缺。

年後上班的部分早鳥企業及職缺

產業

徵才企業

職缺

工作地點

IC設計相關業

聚積科技股份有限公司

FPGA設計工程師、軟體設計工程師等

新竹市

半導體製造業

日月光半導體製造股份有限公司

模組封裝開發工程師、Signal Integrity設計工程師、RF design工程師等

高雄市

消費性電子產品製造業

圓剛科技

生管主管等

新北市

電腦及其週邊設備製造業

Inventec_英業達股份有限公司

BIOS研發工程師、電源設計資深工程師、散熱設計工程師等

台北市

塗料染料及顏料製造業

虹牌油漆_永記造漆工業股份有限公司

資深行銷企劃專員等

高雄市

運動成衣製造

飛雁有限公司

海外儲備幹部、人力資源部組織發展PM等

中國、越南、柬埔寨、菲律賓

綜合商品批發代理業

榮迪興實業股份有限公司

派駐海外-財務人員等

柬埔寨

百貨相關業

寶雅國際股份有限公司

儲備幹部等

宜蘭、雲嘉南等地

量販流通業

特力屋股份有限公司

「特力特快車」儲備幹部

台北、中國

旅館業

芙洛麗大飯店

餐飲部主管、宴會廳主任/副理

新竹市

 

悠活渡假事業股份有限公司

總管理處人資部主管

台北市

金融業

永豐金融控股

企金業務、理專、個金專員、房貸業務專員、優先櫃檯存匯員等

台北市、台中、高雄等地

 

中租迪和股份有限公司

法催人員、消金金融業務人員等

北高等地

不動產經營業

信義房屋

不動產儲備經理人

全國各分店

 

永慶房屋

不動產業務專才

全國各分店

 

台灣房屋

不動產經紀人員、儲備幹部

全國各分店

資料來源:於12月2日截取自104人力銀行網站

【盤點年度履歷 預約年後工作】
由於主計總處預估2014年的GDP成長率為2.59%,因此104資訊科技評估,明年的徵才需求應該會比今年略增。陳力孑說,2014年相對比2013年較具想像空間,建議上班族自我盤點2013年表現,並將重大專案成績更新於履歷表,重新審視職涯方向及定位;而目前已有企業陸續開出年後職缺,建議您在工作搜尋頁中增列「可年後上班」的篩選功能,以利年終獎金入荷,便於想於年後轉職的上班族無縫接軌。

【想找理想工作 別忽視了英文能力】
當然,想找到理想的工作是許多人的夢想,不過,您的英文程度是否影響了您找工作的範圍呢?從上面的職缺可以發現,有些科技業的職缺雖已經開出,不過要求的英文能力是否讓您卻步了呢?

根據1111人力銀行調查顯示,3成7的受訪上班族,謀求現職工作時被要求「英文能力」,其中以「英文考試」、「英文面試」,「需要英文履歷/自傳」三項最多。59.36%的受訪上班族坦言,會因自認英語能力不佳,放棄屬意的工作機會,顯示外語能力對職涯發展的影響甚大。

1111人力銀行公關總監李大華指出,因應全球化時代的來臨,企業對員工英文能力的需求日益增加,早期僅跨國企業或外商公司才會設定的外語門檻,然而現今職場,已成為求職就業的基本能力。以1111人力銀行資料庫為例,約有近1成5的職務明列求職者需具備外語相關認證,而對求職者英語能力的要求約在多益400至500分之間,全民英檢中級左右的程度。此外,亦有不少企業要求職者撰寫英文履歷自傳,加考英語筆試或面試,以確認求職者英語能力是否符合職務需求,顯示職場對英文的重視程度與日俱增。

英語面試最多的五大產業及職務

產業別 職務別
資訊/科技業 管理幕僚/人事行政
傳產/製造業 業務貿易/客服門市
工商業服務 行銷/企劃
貿易/流通 光電IC/電子通訊
教育/政府/團體 採購物流/品質檢測

資料來源:1111人力銀行

【工時長 想練英文要把握機會】
不過上班族的工時那麼長,該如何把握機會強化英語能力呢?根據1111人力銀行調查,選則以「閱讀英文書籍/刊物」充實英文能力的人最多,其次是「看原文電影/影集」與「結交外國朋友/與外國人互動」。另外,上班族也會利用「求助英語自學刊物/工具」與「上國外網站」來增進自己的英語能力。

李大華認為,雖然國內多數企業並非以英語作為主要溝通工具,但當需要國際性拜訪、聯繫或提案時,外語能力就成為成敗的關鍵。而提升英語能力,不但增加了個人的即戰力,為工作表現加分,更能與國際接軌、掌握世界脈動,增加未來成為專業頂尖人才的機會。李大華也建議上班族,無論企業是否要求,都需具備足以與他人進行溝通交流的英語能力,而透過日常生活中閱讀英文讀物、瀏覽外文網站,把握與在台外藉人士溝通互動的機會,都是忙碌上班族提升基本英語能力的好方法。

更多新聞內容,歡迎至理財露桃社(https://www.moneydj.com/KMDJ/Blog/BlogUserHome.aspx?id=260)與臉書粉絲團(www.facebook.com/moneythebest)查閱!來幫我們按讚吧!

個股K線圖-
熱門推薦