英國推動小型企業法規鬆綁措施，使數千家小型企業節省約1.5億英鎊
英國去年由英國首相發起Business Connect conference會議，3月18日舉行第三次會議並匯集超過150家中小企業與會，與政府部門共同討論如何加速英國企業成長。英國首相蘇納克在會議上提出一系列改革方案，包括(1)投資6000萬英鎊，為年輕人及企業創造2萬個學徒機會。(2)為小企業鬆綁法規，每年為數千家小型企業節省約1.5億英鎊。(3) 將成立新的工作小組，以提高對女性創業家的私人投資，讓英國成為世界上最適合女性創業者的地方之一。
從4月1日開始，政府將全額贊助小型企業學徒制度，支付21歲以下的學徒培訓費用，從而減少企業成本，為年輕人提供更多職業機會，此外，支付學徒稅的大型雇主能將從原本25%，提高至最多50%的資助額度轉移給其他子企業(包括小型企業)，使其招聘更多學徒，這將幫助中小企業透過降低成本來招聘更多學徒，並讓更多雇主獲得他們所需的熟練工人，同時為年輕人創造更多機會。截至2023年12月，包括ASDA、HomeServe和BT電信集團在內的530家雇主已承諾轉移超過3539萬英鎊的資金，支持各種規模企業進行學徒培訓。此改革預計將為年輕人創造2萬個學徒機會，自2010年以來，政府已幫助570萬人進行學徒培訓，與雇主合作制定近700個高品質學徒標準，並提高明年學徒培訓資金至27億英鎊。
英國首相蘇納克表示，小型企業不僅對經濟發展至關重要，更是推動創新和實現理想的動力，無論是為小型企業鬆綁法規、幫助企業招聘年輕學徒或是鼓勵女性創業，政府將致力使英國成為最佳經商環境，以上措施將對全國各地的企業和企業家產生真正的影響。
中小企業鬆綁法規包括簡化中小企業的非金融和財務報告，預計每年將為英國數千家企業節省約1.5億英鎊；透過將公司規模門檻提高50%，增加符合小型或中型企業資格的公司數量，預計高達13.2萬家企業將免於繁瑣填表和繳交非金融報告規定，脫歐後意味著英國能自由提高公司規模門檻，使其更好地反映英國企業需求；政府還將取消一些重複和官僚主義的歐盟報告要求，包括公司在年度報告中必須列出的內容，同時採取數位化報告模式。此法規鬆綁預計將為中小企業每年節省約1.5億英鎊，每年至少節省中小企業100萬個工時。
此外，首相也將宣布成立一個由產業領導的Invest in Women工作小組，該小組將由創業家Debbie Wosskow和巴克萊銀行英國區主管商業銀行的Hannah Bernard共同主持，而政府方面則由企業、市場和小型企業次長Kevin Hollinrake代表。長期以來由於缺乏資金，在過去十年，英國所有女性創辦人團隊獲得的權益資本比例一直停留在2%左右，該工作小組的核心目標是透過私人資本為女性創辦的企業募集特定目標資金計劃，旨在解決女性企業家面臨的挑戰，並幫助其發展企業。
巴克萊銀行英國區主管商業銀行的Hannah Bernard表示，在獲得投資上，女性創業家往往面臨著更大阻礙，從新創公司種子資金到獲得擴大公司規模的投資等，很開心能創業家Debbie Wosskow合作，相信能此一合作能帶來真正的改變。(資料來源：經濟部國際貿易署)
